2024年11月13日
四川省公务员考试公告一般于每年 10 月至 12 月发布,以 2025 年为例,公告于 2024 年 10 月 31 日发布,报名时间为 2024 年 11 月 1 日至 7 日上午 8:00,缴费时间为 2024 年 11 月 9 日上午 8:00 前,准考证打印时间为 2024 年 12 月 3 日至 8 日,笔试时间为 2024 年 12 月 7 日至 8 日,成绩查询时间为 2025 年 1 月中旬,面试时间暂定为 2025 年 2 月中下旬。
2025 年四川省考计划共招录 12733 人,同比上一年度增加 700 余人。其中,省级机关 50 人、司法行政系统 786 人(含监狱、戒毒)、法检系统 1023 人、定向乡镇机关 787 人、“四级联考” 8632 人、公安机关人民警察 1455 人。从各地市招录人数来看,南充、达州、绵阳排名前三,成都以 550 人排名第四,甘孜州招录 179 人人数最少。
2025 年高校应届毕业生,以及 2023 年、2024 年毕业未签劳动合同、未缴社保的毕业生可按高校应届毕业生身份报考。2025 届毕业生报考的,应在 2025 年 7 月 31 日前(博士毕业生应当于 2025 年 12 月 31 日前)毕业并取得相应学历学位证书;其他人员应当在面试资格复审截止前取得相应学历学位证书。
若职位政治面貌要求为中共党员,则中共党员和中共预备党员均可报考。
四川省考报考学历要求本科及以上学历为主,2025 年成都公务员招录中,要求本科及以上学历的岗位占比 76%、招录 418 人;研究生岗位占比 24%、招录 132 人。同时,也有部分岗位不限专业,主要分布在蒲江县、彭州市、崇州市、都江堰市、简阳市、青白江区和青羊区。非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)以及中央党校、省(区、市)委党校学历符合公告要求和职位资格条件的,也可以报考。
从考生的角度来看,四川省考笔试难度存在不同的评价。一方面,申论部分被认为具有较高要求。有考生表示,申论需要在有限的时间内提供高质量的分析和解决问题的方案,这对思维能力提出了更高的要求。例如,2024 年四川省考结束后,考生纷纷走出考场发表感受,有网友表示今年的申论部分的难度比去年的统考要高。另一方面,整体考试也对考生的应变能力带来挑战。每年的省考都是众多考生全力以赴的舞台,他们需要在紧张的考试时间内应对各种题型,这就要求考生具备快速思考和准确作答的能力。
从考试内容方面来看,四川省考涵盖了行测和申论两大科目。行测考查范围广泛,包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等多个模块。其中,言语理解与表达主要考查逻辑填空、阅读理解和语句表达;数量关系注重考查考生对运算方法和策略的运用;判断推理包括图形推理、定义判断、类比推理和逻辑判断;资料分析的材料类型包括文字型、表格型、图形型和综合型;常识判断考查范围涉及政治、法律、人文与历史、科技与生活、地理等多个学科。申论则主要考查考生的归纳概括、综合分析、提出对策、贯彻执行和申发论述等能力。
从考试形式方面,四川省考题型较为稳定,但也有一定的创新。例如,2020 下半年四川省考行测考点 “与时俱进”,图形推理部分首次考查立体旋转和四面体空间折叠;逻辑判断侧重考查可能性推理,前提型题目继续出现。资料分析偏爱表格型材料,考法全面,整体计算难度不高。
从竞争情况来看,四川省考竞争较为激烈。近 3 年四川下半年省考竞争相比上半年更大,主要是因为下半年招录人数较少,且岗位对专业限制要求较高。例如,2020 年上半年全省公开考试录用公务员笔试报考人数 254086 人,而下半年平均竞争比只有 15:1,但相比上半年,多数岗位对专业限制要求较高。此外,一些热门岗位的竞争比例非常高,如 2020 年四川省考竞争最激烈岗位达 1307:1。然而,尽管竞争激烈,但四川省考的整体难度相对较低。这主要是因为考试内容较为常规,题目难度适中,且考点明确。例如,2020 下半年四川省考行测整体难度降低,言语理解与表达材料文段行文逻辑清晰、提示信息明显;图形推理分组分类考法增多;定义判断考查定义以及选项设置更加生活化,浅显易懂;逻辑判断削弱加强选项迷惑性较低,判定答案变得更加容易;资料分析无论是阅读,还是列式计算都比较简单,完全不需要笔算。
2025 年四川省考计划共招录 12733 人,涉及省级机关、司法行政系统(含监狱、戒毒)、法检系统、定向乡镇机关、“四级联考” 和公安机关人民警察等多个领域。从各地市招录情况来看,招录人数分布不均。例如,成都公务员招录 550 人,成都人民警察招录 243 人。此外,南充、达州、绵阳等地市招录人数也相对较多,而甘孜州招录 179 人人数最少。从扩招情况来看,2024 上半年四川省考招录 11966 人,较去年增加 3772 人,扩招 46%。其中,扩招幅度前三的分别是司法行政系统(扩招 226%)、甘孜州(扩招 152%)、绵阳(扩招 135%)。
国籍要求:具有中华人民共和国国籍。
年龄要求:年龄一般为 18 周岁以上、35 周岁以下(1988 年 11 月 1 日至 2006 年 11 月 1 日期间出生),2025 年应届硕士、博士研究生,放宽到 40 周岁(1983 年 11 月 1 日至 2006 年 11 月 1 日期间出生)。
政治素质要求:拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;具有良好的政治素质和道德品行。
身体条件要求:具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
学历要求:具有符合职位要求的文化程度,一般要求本科及以上学历。2025 年成都公务员招录中,要求本科及以上学历的岗位占比 76%、招录 418 人;研究生岗位占比 24%、招录 132 人。同时,非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)以及中央党校、省(区、市)委党校学历符合公告要求和职位资格条件的,也可以报考。
其他要求:符合法律法规和招录职位要求的其他资格条件。招考对象为 “具有两年以上基层工作经历的人员”,是指截至 2024 年 11 月 1 日(报名第一日),累计在基层工作的时间已满两周年的人员。基层工作经历,是指在县(市、区)、乡(镇、街道)党政机关,村(社区)党组织或者村(居)委会,以及各类企业、事业单位工作过(参照公务员法管理的事业单位不在此列)。在军队团和相当团以下单位工作的经历,退役士兵在军队服现役的经历,离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为基层工作经历。直辖市区(县)机关工作经历视同为基层工作经历。
不得报考的情形包括:因犯罪受过刑事处罚的人员或被开除公职的人员;被开除中国共产党党籍的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满 5 年的人员;在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员;现役军人;在读的非 2025 年应届毕业生;法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位,也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。
1. 常识判断:常识判断主要考查考生对政治、科技、文史、地理等多领域知识的积累。考生需要广泛涉猎各类知识,关注时事政治、习近平新时代中国特色社会主义思想等重要内容。例如,近年来常识重点考点是政治、科技、文史这三大块,基本上可以达到 80% 左右的占比。备考常识判断需要长期积累,可通过阅读新闻、学习强国等平台增加知识储备。
2. 言语理解与表达:题型包括选词填空、片段阅读、语句表达三种。选词填空从考查形式上看,有单空、两空、三空等,且以两空为主;从词语考查类型看,包括实词和成语。片段阅读考查内容包括查找细节、概括归纳主旨、判断意图、标题添加、推断下文、词语理解,以考查判断意图为主。语句表达考查题型包括句子填空和语句排序两种。备考言语理解与表达需要注重词汇积累和阅读训练,提高对文段的理解能力。
3. 数量关系:主要考查考生的运算能力和逻辑思维能力。考察能力包括对计算问题(和差倍比)、几何问题、排列组合、概率问题、利润问题、行程问题、工程问题、极值问题,统筹问题等的掌握。数量关系题目阅读难度较大,注重考查考生梳理题干的能力和方法策略的应用能力。难点在于时间紧张的情况下准确解题,对于一些复杂的问题如最不利问题、行程问题和钟表问题思考难度略大。备考时需要掌握各类题型的解题方法,多做练习提高解题速度。
4. 判断推理:主要考查图形推理、定义判断、类比推理和逻辑判断四种题型。图形推理考点较为全面,数量关系、转动和移动、图形叠加、图形几何特性、图形相对位置、立体图形均有考查,其中数量关系中封闭区域数、一笔画考查频率较高。定义判断涉及学科广泛,需要考生掌握定义判断的解题方法,学会分析定义的关键信息,并将选项与题干定义进行比较。类比推理主要考查词项间的关系,包括逻辑关系、言语关系和常识关系三类。逻辑判断必然性推理和可能性推理都有考查,可能性推理考查比重较大。备考判断推理需要熟悉各类题型的特点和解题技巧,通过大量练习提高解题能力。
5. 资料分析:能力要求考生具备快速阅读、准确查找数据、正确列式计算的能力。材料内容一般为一篇纯文字材料,两篇综合型材料。考点上以增长的考查为主,比重次之,倍数、平均数、隔年增长和年均增长均有考查。备考策略是掌握常见考点的计算公式和速算技巧,多做练习提高阅读和计算速度。
申论主要考查考生的归纳概括、提出对策、综合分析和贯彻执行题等能力。归纳概括题考查较多,字数在 150~400 字,分值在 10~20 分。综合分析题考查最少,字数为不超过 200 字,分值为 15 分。提出对策题考查频率较低,字数一般为 400 字或 500 字,分值为 25 分或 30 分。贯彻执行题是常考题,字数少则 300 字,多则 800 字,分值在 20~35 分。文章写作题是必考,字数为 800~1000 字,分值为 40 分或 50 分。申论考试强调根据给定材料作答,考生需要认真阅读材料,准确理解题意,提取关键信息,结合材料进行分析和作答。
四川省考面试形式以结构化面试为主,无领导小组讨论试点到逐步推广,22 年有试点结构化小组的可能性(选调生已经试点结构化小组)。结构化面试每套设置 3 个问题,无领导小组讨论每套设置 2 个问题。面试时间方面,结构化面试总时间为 13 分钟和 15 分钟,15 分钟情况居多。考查方式为看题,场内阅读材料和题目,一般提供草稿纸、笔,部分考场无纸笔(例如阿坝州曾经出现过不给纸笔)。考场情况多数考场有题本、有纸笔,7 名考官,有引导员。一般答题时间剩余 3 分钟时提示,分语音和举牌两种形式。成绩公布一般当场公布或在下一位考生答完后出分,个别考场略有不同,如凉山三人一组打分,依次进场听分。
形式上:2019 年及以前主要以结构化面试,材料一拖三形式为主,2020 年上半年开始出现结构化单题及无领导小组讨论形式,无领导呈现推广趋势,22 年结构化小组有试点的可能性(四川选调生面试试点结构化小组)。
题型上:主要考查综合分析能力,计划组织能力,沟通能力,应变能力以及人际关系处理能力。其中,综合分析能力稳定于第一题的位置;其余测评要素分布在第二题和第三题,顺序不固定。2020 年开始题型求新求变,出现即兴演讲、漫画题、多项选择题等。题目问法同样呈现多变的趋势,一题两问、结合岗位谈启示等。
主题上:
宏观:侧重党建、乡村振兴、基层社会治理、民生保障、中国精神、依法治国、领导讲话(涉及司法公正、干部标准、科技创新、人民地位)等。
广泛:除了四川本省热点事件,还包括全国范围内的热点事件、政策或举措。
紧跟时事:一般以考试前三月内的社会热点事件、领导人讲话为主。社会热点事件大部分取自省外,如河北整治拖欠农民工工资、河南严查工作人员上班取快递、江苏交警文明执法、河南敲诈式执法等。
例如,在 2024 年四川省考录公务员面试中,综合分析题考查了乡村振兴战略下如何发挥青年人才的作用,紧密结合了当前国家对乡村振兴的重视以及对青年人才的期望这一热点。计划组织题以社区组织一次法治宣传活动为背景,考查考生的组织协调能力。沟通能力题则以工作中与同事出现矛盾如何解决为情境,测试考生的人际交往能力。应变能力题可能会设置如在会议现场设备突然出现故障等突发情况,要求考生迅速做出反应。这些题目既考查了考生的知识储备和思维能力,又检验了考生在实际工作中的应对能力。
考生应根据自身的学习能力、时间安排和知识储备等情况,制定详细的复习计划。例如,对于在职考生而言,可以利用晚上和周末的时间进行学习,将每天的学习时间划分为不同的模块,如早上进行常识知识的积累,晚上进行行测或申论的专项练习。计划应明确每个阶段的学习目标,如在一个月内完成行测基础知识的学习,两个月内进行大量刷题等。同时,要确保计划具有可行性,避免过于紧张或宽松,以便在备考过程中保持高效和动力。
行测和申论都需要考生具备扎实的基础知识。对于行测而言,考生应系统学习各个专项的基本理论和解题方法,如言语理解与表达中的逻辑填空需要掌握实词和成语的含义及用法,判断推理中的图形推理要熟悉各种常见规律。申论则要掌握写作技巧和答题思路,如归纳概括题要学会准确提取关键信息,综合分析题要能够深入分析问题。此外,积累常识知识和时事热点也非常重要。据统计,近年来四川省考常识判断部分政治、科技、文史这三大块的考点占比达到 80% 左右。考生可以通过阅读新闻、学习强国等平台增加知识储备,为考试做好充分准备。
刷题是提高解题能力的有效途径。考生应选取高质量的模拟题和历年真题进行练习,如有墨公考等机构出版的练习题。在刷题过程中,要注意总结错题原因和解题规律,避免重复犯错。例如,对于数量关系中经常出错的行程问题和工程问题,可以专门整理错题集,分析错误原因,掌握解题方法。同时,要掌握快速解题技巧,如行测中的排除法、代入法等,以提高解题效率。据了解,通过大量刷题,考生可以在短时间内提高解题速度和准确率,为考试取得好成绩奠定基础。
在行测考试中,时间管理和答题策略至关重要。考生可以模拟真实考试环境进行练习,合理分配答题时间。例如,对于言语理解与表达、判断推理等相对容易的模块,可以适当缩短答题时间,为数量关系和资料分析等较难的模块留出更多时间。同时,要掌握快速解题方法,如在图形推理中,当常见规律找不出来时,可以先适当放弃一两个题目,避免浪费时间。此外,要合理安排答题顺序,一般可以先做自己擅长的模块,提高答题信心和效率。
备考过程中,考生需保持良好的身心状态。合理安排作息时间,保证充足的睡眠和休息时间。一般来说,每天应保证 7-8 小时的睡眠时间,避免熬夜学习。适当进行体育锻炼和娱乐活动,如跑步、瑜伽、看电影等,以缓解备考压力。同时,保持积极乐观的心态,面对困难和挑战时保持冷静和自信。不要因为一次模拟考试成绩不理想而灰心丧气,要相信自己的能力,不断调整学习方法和策略,为考试做好充分准备。
考生应及时关注四川省人力资源和社会保障厅等官方网站的最新信息和政策变化。了解考试时间、地点、报名流程等重要信息,确保不错过任何重要环节。同时,关注考试政策和命题趋势的变化,以便及时调整备考策略和方法。例如,2020 下半年四川省考行测考点 “与时俱进”,图形推理部分首次考查立体旋转和四面体空间折叠。考生可以根据这些变化,有针对性地进行复习和练习,提高备考效果。
四川省考作为选拔优秀人才进入公务员队伍的重要途径,面临着诸多挑战。一方面,考试竞争日益激烈,报名人数不断攀升。如 2024 年四川省考报名人数达到 48 万人,2025 年有望突破 50 万人。激烈的竞争使得考生需要付出更多的努力才能脱颖而出。另一方面,考试难度也在不断增加。无论是行测还是申论,题目更加注重考查考生的实际能力和综合素质。例如,申论部分要求考生在有限时间内提供高质量的分析和解决问题的方案,对思维能力和应变能力提出了更高要求。
然而,四川省考也带来了诸多机遇。首先,四川省经济快速发展,以成都为代表的城市基础设施、公共服务、城市文化等对青年有很强吸引力。这为考生提供了广阔的发展空间和良好的工作环境。其次,四川省考招录政策向基层一线倾斜,大力充实基层公务员队伍。这为有志于服务基层的考生提供了更多机会。此外,考试时间的提前和与其他地区考试的错峰,也为外地考生提供了更充裕的时间来参加四川省考。
面对四川省考的挑战与机遇,考生应积极应对,为实现公务员梦想和为社会发展贡献力量。
首先,考生要树立正确的备考心态。认识到考试的难度和竞争的激烈性,同时也要相信自己的能力,保持积极乐观的心态。不要因为一次模拟考试成绩不理想而灰心丧气,要善于总结经验教训,不断调整学习方法和策略。
其次,考生要制定科学合理的备考计划。根据自身的学习能力、时间安排和知识储备等情况,制定详细的复习计划。合理分配时间,系统学习基础知识,大量刷题提升能力,注重时间管理和答题策略,保持良好身心状态。同时,要关注官方信息和政策变化,及时调整备考策略和方法。
最后,考生要注重综合素质的提升。四川省考不仅考查考生的知识水平,还注重考查考生的实际能力和综合素质。因此,考生在备考过程中,要注重提高自己的综合分析能力、沟通能力、应变能力和人际关系处理能力等。同时,要积极参加社会实践活动,积累工作经验,提高自己的实际工作能力。
总之,四川省考虽有挑战,但也带来机遇。考生应积极应对,努力备考,为实现公务员梦想和为社会发展贡献力量。
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四川公务员招录13757 | 至11月12日 |